1.476 2.338 0 500 1.000 1.500 2.000 2.500 3.000 2021 2019 2018 1.331 2020 1.081 3. Menschen bei Festo 3.6 Arbeitssicherheit Für Festo stellt die Sicherheit – insbesondere der Arbeits- und Gesundheitsschutz – einen elementaren Bestandteil der Unternehmensphilosophie dar. Die Wahrung und Umsetzung der sicherheitstechnischen Vorgaben dienen dazu, unsere Mitarbeiter und die betrieblichen Werte zu schützen. In Deutschland unterstützt und berät die Abteilung Arbeitssicherheit alle Bereiche bei der Etablierung einer sicherheitsgerechten Arbeitsschutzkultur. International wird das Arbeitsschutzmanagement in den Regionen an den jeweiligen Standorten eigenständig geführt. In den Werken sind somit die Fachexperten vor Ort für alle betrieblichen Prozesse verantwortlich. Seitens der zentralen Sicherheitsabteilung im Headquarter erfolgt eine Steuerung und Vernetzung. Durch das Festo Netzwerk Arbeitssicherheit stehen die Fachkräfte in kontinuierlichem Austausch und nutzen die gegebenen Synergien. Die globalen Sicherheitsstandards sind im integrierten Managementsystem verankert und in einem internationalen Handbuch niedergeschrieben. Sie werden kontinuierlich proaktiv überarbeitet und basieren auf international gültigen Normen, Regelwerken und den Ansprüchen von Festo. Für Aktualität sorgen darüber hinaus neben den gesetzlichen Anforderungen zusätzlich Erkenntnisse aus durchgeführten Audits sowie Einflüsse des Festo Netzwerks. Ziel ist es, das Risiko von Unfällen und gesundheitlichen Beeinträchtigungen kontinuierlich zu reduzieren. In diesem Zusammenhang hat Festo das Arbeitsschutzmanagementsystem ISO 45001 bereits an den Standorten Budapest, São Paulo und Schanghai implementiert. Dieser Prozess soll weitergeführt werden. Darüber hinaus wurden zahlreiche Veranstaltungen und Kampagnen im Hinblick auf die Verbesserungen des Arbeitsschutzes initiiert. Unfallhäufigkeitsrate weltweit Die Unfallhäufigkeitsrate wird mit der Anzahl der Arbeitsunfälle pro eine Million geleisteter Arbeitsstunden beschrieben. Der Berechnungsscope für die Unfallhäufigkeitsrate weltweit umfasst 2021 die Unfälle in unserer weltweiten Produktion (ohne die indirekten Bereiche). Dabei werden alle Unfälle dokumentiert und analysiert. Die überwiegende Anzahl von Unfällen weist jedoch eine geringe Auswirkung auf. Die Unfallhäufigkeitsrate weltweit belief sich 2021 auf 11,15 Unfälle pro eine Million geleisteter Arbeitsstunden. An einer kontinuierlichen Sensibilisierung zum Thema Arbeitssicherheit wird weithin gearbeitet. GRI 403-9 Unfallbedingte Ausfalltage in Deutschland Die Anzahl der Ausfalltage, die durch Unfälle verursacht wurden, lag an den deutschen Festo Standorten im Jahr 2021 bei 1.081 Tagen und ist damit niedriger als im vergangenen Jahr. GRI 403-9 In der Unfallstatistik in Deutschland werden Arbeitsunfälle berücksichtigt, die zu mindestens einem Ausfalltag führen. Aktuell wird auf die Erhebung geschlechterspezifischer Unterschiede verzichtet, so dass diese in der Auswertung der Arbeitssicherheit keine Berücksichtigung finden. Dies ist auch zukünftig nicht geplant. GRI 403-9 GRI 403-2: Unfallbedingte Ausfalltage in Deutschland Arbeitssicherheit während der Pandemie: Impfkampagne Corona hatte uns auch 2021 fest im Griff. Doch die Entwicklung von Impfstoffen gab Hoffnung. Auch Festo unterstützte beim Impfen und hatte bereits Mitte Mai die ersten Impfstraßen aufgebaut – unmittelbar als die Betriebsärzte in die deutsche Impfstrategie eingebunden wurden. So konnten Anfang Juni schon die ersten Kollegen in den Festo Impfzentren in Scharnhausen, Berkheim und Rohrbach ihre Corona-Schutzimpfung erhalten. Das Impfteam stand auch für die Zweitimpfung und ab Dezember auch für die Boosterimpfung bereit. Neben den Betriebsärzten und deren Assistenz wurden die Impfzentren durch Kollegen der Arbeitssicherheit und von unseren Betriebssanitätern unterstützt. 3. Menschen bei Festo Die Festo Betriebsärzte führten insgesamt 4.141 Impfungen durch. Neben der Impfkampagne wurde der Corona-Pandemie mit einer Reihe von weiteren Maßnahmen begegnet: einer Vielzahl an Gefährdungsbeurteilungen und sich daraus ergebenden Hygienekonzepten zum Beispiel oder auch der Ausgabe von Corona-Selbsttests für jeden Beschäftigten für die freiwillige Anwendung im Büro. Zudem wurde die flächendeckende Einführung der 3G-Kontrollen an allen deutschen Standorten unmittelbar umgesetzt. Die konsequente Nachverfolgung der innerbetrieblichen Kontakte bei Infektionen wie auch die innerbetriebliche Erweiterung der Quarantäneregelungen über die gesetzlichen Vorgaben hinaus waren wichtige Bestandteile der Maßnahmen. 34 35 Festo SE & Co. KG Nachhaltigkeitsbericht 2021 Festo SE & Co. KG Nachhaltigkeitsbericht 2021
RkJQdWJsaXNoZXIy NzczNDE0